黎梓蕭堅(jiān)信爸爸在護(hù)著若琳。若琳的工作能力不行，居然不提醒相反還包庇若琳。若琳平時(shí)的小毛病黎梓蕭就不想說了，什么偷偷看書，總跟同事聊天。在業(yè)務(wù)上不努力，學(xué)歷低不注意提高自己其他方面，如知識(shí)面，社會(huì)閱歷等。
黎梓蕭也覺得不好總找若琳的小腳，這樣不地道。不像哥的做法。更不像一個(gè)合格老板的作風(fēng)。有失老板形像。盡管黎梓蕭不想在爸爸媽媽面前提起若琳的問題，因?yàn)檎f過也沒有效果。相反還會(huì)說他的不是。不能保護(hù)妹妹，剛開始工作，不懂的不會(huì)的肯定很多。慢慢來嗎。
隨著工作壓力越來越大，黎梓蕭自己覺得對(duì)若琳越來越?jīng)]有耐心了。每天看到若琳在自己身邊轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去的，批評(píng)她也沒有變化，一笑了之，相反他感覺若琳的人緣道是不錯(cuò)，好多人都比較喜歡和她交流。溝通。不管公司的還是外面的。
黎梓蕭也慢慢感覺到若琳在學(xué)習(xí)各類知識(shí)，并且自身舉止有不少變化。好像比剛出來工作時(shí)漂亮迷人了。還變得開朗，愛說笑。對(duì)公司的業(yè)務(wù)知識(shí)也進(jìn)步比較快。
若琳內(nèi)心的確在不斷變得堅(jiān)強(qiáng)，執(zhí)著。她要在這里重新塑造自己。要讓黎叔叔芳姨感到高興，讓他們知道江若琳是可塑之才。雖然文化知識(shí)少，但不等同于其他方面不行，比別人差。所以平時(shí)若琳耐心跟同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，公司部門間的聯(lián)絡(luò)，人員搭配，各部門工作特性。若琳好學(xué)的精神打動(dòng)著同事。
都愿意告訴她，帶著她一起工作。覺得這個(gè)女孩子可愛，隨和，又大方。做事踏實(shí)。認(rèn)真。大家也知道新來的總裁不若琳不那么喜歡。但不知道為什么，認(rèn)為不錯(cuò)的女孩子工作上沒有什么問題，為什么總是找她麻煩呢。
一個(gè)星期天，黎云亮開車帶著阿芳，黎梓蕭，若琳一起去海邊。大家好久沒出來了，黎梓蕭這幾個(gè)月特別忙碌。若琳也跟著，黎云亮現(xiàn)在是比以前輕松些。二三天去一次公司，大部分時(shí)間在家，或出去跟老客戶聊天，釣魚等算搞些外事活動(dòng)吧。
有時(shí)在家和阿芳到附近公園或廣場(chǎng)走一走，雖然黎云亮年齡不大，還不到五十，算起來現(xiàn)在就在家享福啦。黎梓蕭的成材，讓黎云亮興奮不已。為兒子驕傲。這些年培養(yǎng)的孩子今天能夠?yàn)榧依镒鲐暙I(xiàn)。黎云亮和阿芳經(jīng)常偷著笑。
一家人在沙灘上找個(gè)安靜舒適的地方，圍坐在一起，阿芳準(zhǔn)備的很多小吃，零食，還有啤酒，飲料，瓜子，礦泉水。黎云亮和兒子海闊天空地聊著。若琳幫芳姨拿紙巾，擺放東西。最近若琳在減肥，吃飯時(shí)都注意少吃熱量高的食物。可能減肥對(duì)于女人來說是個(gè)長期工程，從十歲開始一直到五十歲胖吧。
大家開心在一起東拉西扯，這時(shí)若琳要去海邊走下，阿芳就跟著去，黎云亮看到這個(gè)機(jī)會(huì)，就跟黎梓蕭說起和若琳的關(guān)系問題，告訴黎梓蕭不要嫌棄若琳，上班時(shí)大家都在看你們的，做老板大氣，看問題要有大局觀。就是若琳真有問題也不能跟她大吵大鬧。這樣得來的效果會(huì)更嚴(yán)重。
你在這個(gè)明顯重要的位置，時(shí)刻要說話謹(jǐn)慎，做事情三思在行。否則達(dá)不到過過預(yù)期效果，還損失了你在別人心中的地位。這樣不明得不償失。
黎云亮不在公司不等于不知道里面發(fā)生的一切，若琳做的如何，黎云亮有眼線，每天發(fā)生什么事情，你們是不是吵架，因?yàn)槭裁词拢袅蘸湍闳绾翁幚淼模F(xiàn)在我總結(jié)看，這個(gè)問題出在你身上多些，若琳從來到公司變化很大，學(xué)習(xí)能力要比你強(qiáng)。