“常總，事情就是這么一個事情，這個特效公司未來的發(fā)展目標(biāo)不僅僅是面向香江娛樂圈，而是要面向亞洲市場，做成亞洲的工業(yè)光魔。既然常總對于我們這個大目標(biāo)沒有意見，也愿意極光文化對矩陣視覺的收購，那么接下來我們就談?wù)勈召彽膬r錢，”柳若依放開剛剛拿過來的矩陣視覺財務(wù)報表和資產(chǎn)清單。
這個報表對于收購來說，幾乎沒有什么參考意義了。
“那么在收購的價格上，常總有什么目標(biāo)價位嗎”柳若依問道。
對于常宏這種初創(chuàng)型公司，如果按照常規(guī)的財務(wù)數(shù)據(jù)來估值，對于視覺特效這種柳若依都不知道怎么給估值才合適，這個糟糕的財務(wù)數(shù)據(jù)只是說明公司還處于極其早期的階段，根本沒法在財務(wù)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上進(jìn)行評估。
從風(fēng)投的角度來說，這種公司純粹還是看人，投資完全是看這個團隊和創(chuàng)始人潛力和這一行的市場發(fā)展前景。
如果團隊給力，市場廣大，單單就這樣一個團隊給出幾百萬到幾千萬美金都有可能。
“我們希望的估值是，”說起這個問題，常宏有點不好意思起來，不過這事涉及到兄弟們的利益，常宏又不得不說，“坦白說，除了滾動發(fā)展，咱們矩陣視覺的好些設(shè)備都是兄弟們自己掏腰包湊錢置辦，我們希望能夠連設(shè)備帶著人估值一千萬打包賣掉。”
說完，常宏都還有點底氣不足的樣子，緊張地看著趙少東和柳若依。
他們購買的設(shè)備是花了800萬，可是已經(jīng)購買用了一年多，從設(shè)備價值上來說，恐怕六折資產(chǎn)都剩不下，這一千萬，大部分還是看著他的團隊份上，而且常宏對這一千萬怎么花已經(jīng)有了自己的規(guī)劃。
如果換一家公司來收購，這個價格顯然有點高了點，畢竟按照正常的財務(wù)數(shù)據(jù)來說估值，恐怕連500萬都夠嗆。
“1000萬打包價格沒問題。”柳若依一口答應(yīng)道，同這種商場菜鳥談判，柳若依都不好意思欺負(fù)他。
坦白說，盧步平的初步報告中說這是一個專注于技術(shù)和事業(yè)的團隊，柳若依還沒有啥印象。
但是在見到真人接觸一下后，柳若依是完全心里有數(shù)了，這就是未來自己特效團隊最好的項目經(jīng)理一個醉心于自己理想的人。
而他的團隊，也是情懷多于金錢的團隊，這樣的人值得尊重，所以柳若依對常宏的報價一口答應(yīng)下來，對于柳若依來說，這點錢真不算貴了，光是這個團隊就值得了這么多。
能夠碰到常宏這種娛樂圈的技術(shù)型小團隊的機會很小，畢竟現(xiàn)在這個時代，情懷這種東西是越來越少了。而作為融藝術(shù)和高端技術(shù)于一體的特效事業(yè)，如果沒有情懷只有對金錢的，顯然是很難走到業(yè)界頂級的水準(zhǔn)去。
按照常宏的說法，這些設(shè)備有些還是大家伙湊錢買的，拿到這筆錢，常宏其實并不是為自己，而是補償大家在跟著自己以來的人力和資金的投入。
“謝謝謝謝anni姐理解”常宏沒想到極光文化這邊這么好說話，這樣一來，他對于兄弟們就有一個交代了。
不過讓他驚喜的還不僅僅于此。
“考慮到常總和矩陣視覺員工過去一年中工資發(fā)放這塊明顯低于正常水平，我們極光文化在收購價之外，額外為矩陣視覺員工補齊過去按市場價不足的工資部分，人均大約20萬港幣，至于具體如何分配這筆補償獎金，常總說了算，未來常總將作為矩陣視覺香江團隊的技術(shù)總監(jiān)，這樣安排常總沒有問題吧”
肯自己籌錢都要買設(shè)備發(fā)展的團隊，如果不是真的志同道合熱愛這一行，那是真做不到。
柳若依當(dāng)初看到盧步平報上來的倆家候選特效小公司中，一看到矩陣視覺這個操作方式，就知道自己算是撿到一個寶了。
這樣富有激情和熱愛的團隊，哪怕現(xiàn)在技術(shù)底子差些，給他們創(chuàng)造條件后也會很快趕上來。
這才是真正想做事情的團隊。
對于這樣的團隊，柳若依當(dāng)然希望他們能夠真心實意留在極光文化旗下長期，所以才會有收購價之外的員工補償獎金以此讓常宏團隊快速融入到極光文化之中。
常宏完全沒有想到極光文化還有這樣的舉動，他激動地站起來，認(rèn)認(rèn)真真對著柳若依和趙少東鞠了一躬。“我代表兄弟們，謝謝公司和倆位老板了”
柳若依能夠直接做主給他們一筆額外的錢，不管表面稱號是什么，在常宏心里，那就是老板了。
何況這筆意外之財，對于常宏來說實在太重要了，兄弟們辛辛苦苦干了這么久，拿的是這個行業(yè)最低的工資不說，很多人還拿出自己的積蓄湊錢買了設(shè)備
現(xiàn)在似乎找到了一個相當(dāng)靠譜的大樹靠著，終于可以讓兄弟們生活不那么艱難了。
雖然是大多數(shù)都像自己一人吃飽全家不餓的單身狗，但是也有幾個有家有老婆孩子要養(yǎng)，一起吃了這么久的苦，今天終于是守得云開見月明。
賣公司的錢和補償獎金合在一起，大家這一次，說不定夠首付款來一套蝸居大的房屋了。
至于自己從總經(jīng)理變回技術(shù)總監(jiān)，常宏一點都不在乎，他本來就是搞技術(shù)的，出來開公司不過是趕鴨子上架才做了這個總經(jīng)理。其實常宏是非常不適應(yīng)的。
所以矩陣視覺雖然依靠常宏的技術(shù)能力和個人感召，在小公司中獨樹一幟靠情懷聚集的人馬居然算比較強大的了，但是業(yè)務(wù)方面也就是靠著atv生存，在atv做出口碑后一直同atv合作做些電視劇特效和廣告特效慘淡度日，現(xiàn)在還沒有能力開拓出來其他大的渠道。